Bonjour à tous,

Scallog recrute un admin Sys/Net/Infra en CDD (4 mois) pour me remplacer sur mon poste actuel.

Je vous laisse l'annonce un peu plus bas.

Pour ce qui est du contexte :

- Petite équipe de 3 personnes (1 ingé sur la partie cliente, 1 ingé en interne (moi), un alternant en interne) - L'ingé habituellement sur la partie cliente s'en va en congé paternité et je le remplace le temps de son absence. L'idée est donc de me remplacer sur le périmètre interne le temps de son congé. Il y a un mois avant et après son congé le temps de la passation en sachant que je resterai présent pour l'accompagnement et la prise en main de l'infra

N'hésitez pas à me DM pour plus d'infos

Bonne soirée,

L'annonce :

La logistique continue son entrée dans le 4.0 et SCALLOG s’impose depuis 7 ans en acteur majeur de cette évolution. Jeune entreprise française experte dans l’automatisation des plateformes logistiques SCALLOG fabrique, développe et commercialise une flotte de robots mobiles capables de déplacer des étagères dans un environnement de distribution pour la préparation de commandes (stockage, picking, réapprovisionnement) : http://www.scallog.com/

SCALLOG travaille avec les grands noms de la logistique et totalise plus d’une quarantaine d’installations en France et à l’International. Son ambition est de rester leader et de poursuivre sa dynamique au service de la Supply Chain du futur.

*LE POSTE*

Maintien en condition opérationnelle et sécurisation des infrastructures systèmes et réseaux avec l’aide d’un alternant

*MISSIONS PRINCIPALES*

.Administration du parc informatique dans son ensemble (postes utilisateurs, serveurs)

· Support aux utilisateurs Scallog (tout niveau)

· Gestion des infrastructures informatiques : serveurs, stockage, hyperviseurs, sauvegardes, réseau, pare-feu

· Administration des services mis à disposition des utilisateurs : Messagerie, Active Directory, Applications métiers, Partages de fichiers, Téléphonie fixe et mobile

· Maintien à jour des documentations

· Maintien en condition opérationnelle les infrastructures informatiques

· Gestion et réalisation des projets d'évolution informatiques

· Rédaction des différentes politiques des infrastructures informatiques

*MISSIONS CYBERSECURITE*

· Sensibiliser et veiller au bon respect de la politique de sécurité informatique

· Elaborer, rédiger et déployer les standards de sécurité informatique

· Assurer une veille de sécurité informatique et agir dans le cas de découverte d'une vulnérabilité impactant les infrastructures

· Maintien de condition de sécurité des infrastructures informatiques

· Auditer et superviser les critères de sécurité définis

*PROFIL*

Bac +4/5 en informatique spécialisation Réseaux

3 ans d’expérience minimum idéalement en PME

Forte capacité à s'adapter en environnement hétérogène

Bonne communication, pédagogie et force de proposition

*COMPETENCES TECHNIQUES & ENVIRONNEMENT*

· Administration Windows : Windows 10, Windows 2012R2 à 2019

· Administration Linux : CentOS 7 / 8 (majoritaire), Debian 8 / 9 / 10, Ubuntu 16.04, 18.04, 20.04, Linux Mint

· Scripting : Bash, Python, PowerShell

· Administration stockage : Synology DSM, Dell iSCSI SAN, SMB, NFS

· Environnement de virtualisation : Cluster Hyper-V (3 nœuds)

· Administration Réseau : Cisco, Fortinet, Ubiquiti UniFi

· Administration des sauvegardes : Veeam

· Services réseaux : CA, DHCP, DNS, VLAN, Filtrage, Routage, VPN SLL / IPSec

· Services :

Gestion des utilisateurs : Active Directory

Messagerie : Google WorkspaceTéléphonie fixe : Keyy

Téléphonie mobile : Android One (MDM via Google Workspace) Code management : Gitea, Jenkins Supervision : Centreon, Observium

Gestion de projet : Redmine ERP : Dolibarr

*NOS ATOUTS :*

Une expertise métier forte et reconnue

Une aventure humaine permettant à nos collaborateurs de se développer et de s’épanouir au sein d’une french tech pionnière dans son domaine

Un travail d’équipe favorisant l’échange et le partage de connaissances dans un climat de convivialité

Un esprit start-up qui nous anime jour après jour dans une société à taille humaine (50p)

Vous avez l’envie de vous inscrire dans un projet ambitieux au sein d’une entreprise innovante et en plein développement dont vous pourrez partager les valeurs humaines et professionnelles ?

N’hésitez plus, rejoignez-nous !

Durée du contrat : 4 mois

Date limite de candidature : 10/01/2022

Statut : Cadre

Date de début prévue : 10/01/2022

Type d'emploi : CDD

Salaire : 2 500,00€ à 3 000,00€ par mois

Avantages :

- Participation au Transport

Horaires :

- Périodes de Travail de 8 Heures